芜湖颐乐堂养老院(图)-好的养老院-三山区养老院

养老院为人服务，也是靠人服务。因此，拥有一批优良素质的员工，才能具备优质的服务质量。

1、 关心、爱护、重视每一位员工，对每一位员工，在人格上讲平等，在工作上讲合作，在生活上讲关爱。营造“人人为我，我为人人”的平等和谐的工作和生活环境。使员工们感到集体的温暖，感到自己在这个团队中的重要性。以此为出发点，调动每个人的积极性，团队才有凝聚力，才能同舟共济，为同一个目标而努力。这种平等和谐文化是团队精神的中心。

2、 重视员工保持健康轻松的心理，每一位老人的精神状态直接受到身边工作人员身心健康的影响。然而，“在老人永远是对的”的理念下长期工作的员工，养老院多少钱，心中难免产生压力、委屈和困惑，会陷入精神困境。不良心境日积月累会使员工情绪郁闷或烦躁，对于这样的员工，必须及时加以疏导，及时解除他们的心理问题。

3、创造公平、和谐的竞争环境，在培养员工个人发展的过程中，要建立公平、公正、公开的竞争环境。确***老服务***中人与人之间关系的健康发展，使埋头苦干的人才真正得到重用。

走访了多家养老院。在与多位受访者的对话中，可以看出老人对养老机构的主要诉求为：干净、整洁、有医护能力、服务要好、经济实惠。同时，结合多年办院经验，对养老机构的选择上分享了以下几点建议。

——老人对养老的核心诉求：怕被家里遗弃、怕孤独、怕生病；

——首先对老人进行评估，看老人需要得到什么样的医护支持与生活照料；

——看医护能力，选择有医护资质养老机构，确保能够保障老人健康；

——选择二级及以上的养老机构，三山区养老院，此类机构的综合能力更强；

——选择位置方便的养老机构，方便家人亲友探望；

——看生活条件与环境设施，能否满足这个年龄段老人的心理和生理需要；

——看口碑如何;

——***笨的办法，看有没有尿臭味，来判断养老机构的基本品质。

1.价格因素

公立养老院因有***补助，一般价格较低，性价比高，但需要轮候。私立养老院价格有高有低，养老院一个月多少钱，相对的条件越好的价格也就越高。建议有考虑公立养老院的长者可以先报名排队轮候，好的养老院，在等待的过程中再进一步了解对比不同机构。

2.医护能力

老年人更关心养老机构有没有医护能力，而非姓公姓私。曾经对60岁以上的老人做过调研，结果显示在厦门地区，选择公立或民营没有太大差异，老人担心的问题是养老机构的医护能力怎么样。

3.能否进医保

选择机构养老，其中很大一部分是要解决医护问题。如果养老机构有很强的医护能力，而且医护服务又能进医保，那不管是公立还是私立，老人都很愿意到你这里来。